Обязанности:
Осуществлять руководство процессом «Управление персоналом» в рамках СМК.
Вести работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития акционерного общества.
Принимать участие в деятельности предприятия в части обеспечения ее трудовыми ресурсами необходимых профессий, специальностей и квалификации Проводить прогнозирование и планирование потребности предприятия в кадрах.
Совместно с руководителями структурных подразделений участвовать в принятии решений по
...
Обязанности:
Осуществлять руководство процессом «Управление персоналом» в рамках СМК.
Вести работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития акционерного общества.
Принимать участие в деятельности предприятия в части обеспечения ее трудовыми ресурсами необходимых профессий, специальностей и квалификации Проводить прогнозирование и планирование потребности предприятия в кадрах.
Совместно с руководителями структурных подразделений участвовать в принятии решений по
...
Обязанности:
Осуществлять руководство процессом «Управление персоналом» в рамках СМК.
Вести работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития акционерного общества.
Принимать участие в деятельности предприятия в части обеспечения ее трудовыми ресурсами необходимых профессий, специальностей и квалификации Проводить прогнозирование и планирование потребности предприятия в кадрах.
Совместно с руководителями структурных подразделений участвовать в принятии решений по
...
Обязанности:
Осуществлять руководство процессом «Управление персоналом» в рамках СМК.
Вести работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития акционерного общества.
Принимать участие в деятельности предприятия в части обеспечения ее трудовыми ресурсами необходимых профессий, специальностей и квалификации Проводить прогнозирование и планирование потребности предприятия в кадрах.
Совместно с руководителями структурных подразделений участвовать в принятии решений по
...
Обязанности
Требования
АО «Рафарма»наряду с ЗАО «ФармФирма «Сотекс» входит в производственный сегмент Группы компаний «Протек».
Вашими задачами
...
Обязанности:
Требования:
Условия и Бонусы:
оформлениe пo TK РФ
повышение квалификации и профессиональная переподготовка
корпоративная спец. одежда
полный соцпакет (оплата ежегодного отпуска, больничного листа)
бесплатный проезд на ж/д транспорте к месту работы и обратно
...
Начальник отдела охраны труда, промышленной безопасности и экологии
ООО «СтройСельхозГарант» - динамично развивающаяся компания, осуществляющая обработку и утилизацию опасных отходов.
Экотехнопарк – объект по обработке, утилизации и размещению ТКО. Он расположен на землях Стебаевского сельского совета Липецкого района, примерно в 2 км от сёл Круглое и Никольское. Экотехнопарк будет обслуживать территорию города Липецка и трёх районов – Липецкого, Задонского и
...
Группа «АГРОИНВЕСТ» — один из крупнейших российских агрохолдингов.
Наши направления деятельности — растениеводство, садоводство, животноводство, а также продажи и обслуживание сельскохозяйственной техники.
В дилерской компании «НоваТех» открыта вакансия Начальника отдела продаж.
Основные задачи:
...
Обязанности:
- Планирование и организация работы Отдела по работе с клиентами микробизнеса (5 чел.), координация деятельности подразделений банка при взаимодействии с клиентами.
- Выполнение бизнес-плана филиала по утвержденным ключевым показателям в отношении клиентского сегмента микробизнеса.
- Развитие и обеспечение роста клиентской базы в агропромышленном комплексе и других отраслях.
- Выстраивание работы подразделения в части продаж и продвижения всех видов банковских
...
«ЦЕМРОС» входит в пятерку крупнейших мировых цементных компаний, объединяет цементные заводы, заводы по производству бетона, карьеры по добыче нерудных материалов.
Чем предстоит заниматься:
возглавлять и контролировать работу отдела, организовывать своевременное и качественное выполнение возлагаемых задач в соответствии с утвержденным порядком работы;
осуществлять организационно-методическое руководство разработкой и внедрением автоматизированных систем управления технологическими процессами (АСУТП), автоматизированных систем контроля (АСК) и робототехнических комплексов
...
Обязанности:
...
Обязанности:
начисление амортизации активов в соответствии с учетной политикой Учреждения;
...
Сеть гипермаркетов «ДоброСтрой» — это крупнейшие магазины формата DIY (товары для строительства, ремонта и декорирования квартиры и дома) в Астрахани, Волжском, Липецке, Орле и Магнитогорске.
Мы предлагаем:
...
Обязанности:
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
бюджетный (бухгалтерский) учет в том числе оплаты труда, удержаний из оплаты труда, начислений налогов и взносов, составления отчетности по оплате труда
...
Что мы предлагаем:
Вам предстоит:
...
Обязанности:
...
Работа вакансии начальник отдела в Липецкой области. Вакансия начальник отдела от прямого работодателя в Липецкой области объявления о работе Липецкая область, вакансии кадровых агентств в Липецкой области ищу работу начальник отдела через агентства по подбору персонала и от прямых работодателей, вакансии начальник отдела с опытом работы и без опыта работы в Липецкой области . Сайт объявлений о подработке и работе начальник отдела домашний персонал ру Липецкая область в РФ работа вакансии от прямых работодателей.
Сайт работа авито Липецкая область работа свежие вакансии начальник отдела. На нашем сайте можно найти стабильную работу. Ищите работу в Липецкой области, просматривайте вакансии начальник отдела на нашем сайте работы - агрегаторе вакансий домашнего персонала в Липецкой области в Липецкой области .
Работа на сайте в Липецкой области, вакансии начальник отдела от прямых работодателей Липецкая область. вакансии в Липецкой области без опыта работы и высокооплачиваемые с опытом работы. Хорошие вакансии для женщин.